Learning powstało w 2018 roku z prostej obserwacji - większość firm ma ogromny potencjał rozwojowy, ale brakuje im skutecznych systemów jego wykorzystania. Nasi założyciele, z ponad 15-letnim doświadczeniem w HR i rozwoju organizacyjnym, postanowili stworzyć firmę, która specjalizuje się wyłącznie w budowaniu kultur uczenia się.
Przez lata współpracy z firmami z różnych branż - od startupów technologicznych po korporacje międzynarodowe - wypracowaliśmy unikalne metodologie, które łączą najlepsze praktyki coaching'u biznesowego z nowoczesnymi narzędziami edukacyjnymi.
Nasza misja jest jasna: pomóc każdej organizacji stać się miejscem, gdzie uczenie się to nie obowiązek, ale naturalna część codziennej pracy. Wierzymy, że firmy uczące się są nie tylko bardziej produktywne, ale także tworzą lepsze środowisko dla rozwoju swoich pracowników.
